[报联商精讲] 之 获得上级信赖系列 总结
[报联商精讲] 之 获得上级信赖系列 总结
报联商精讲总212# 2020.12.31发表
《获得上级信赖 专题系列 》 No.49 （报联商基础知识）
用报联商 《获得上级信赖》系列 小结
应热心读者的要求，这个系列的精讲短文到今天就分享完了，谢谢大家这期间的陪伴。
回顾一下，“获得上级信赖”的技能，大致可以分成两大部分：《递消息》和《辅佐》。
自今年7月2日开始到今天，用了整整半年的时间，把前半的《递消息》部分整理成了这49篇，以每周两期的频率发表，详细讲解/介绍了我对“用报联商获得上级信赖”相关各种观念和技巧的看法。其中有的是书里介绍过的，也有新创作的。不知不觉地又是4万多字！
（《辅佐》部分属于另一范畴，这次暂不展开。）
关键是用专题把内容这么一梳理，其逻辑就清晰多了。尤其是每个小题配哪个案例才更具说服力？这项工作不由我这个作者亲自来选的话，让读者去选配，也许会勉为其难。
我如此坚持整理这些系列短文，是有自己用意的
- 当然，最根本的目的是普及宣传，这个就不必多说了；
- 通过这样的写作，能促使我进一步思考、完善、系统、细化各板块的逻辑和架构；
- 这样的短文集群也为后续书籍的写作积累了素材；
整理成这种带案例的模式，做成专题系列，
有提供给大家“请拿去用”的用意：
- 授课讲师可以拿来就用，把它编成PPT课件 — 专题系列，案例现成；
- 热心者可以把喜欢的部分做进自己的公众号 — 亲朋好友，一起分享；
- 有能者可以把它讲成自己的抖音/微信视频，— 内容干货，利于吸粉；
—- 当然，转载/利用时也可以按照你自己的感悟，对其再加工/再开发；
—- 我同意对它们免费使用。不过，拜托标明它来自《古贺・报联商》。
哪位利用了这些文章，请通知我，或给个链接，让我能一起分享您的成果，就感谢了。
声明：免费取用只为宣传/普及，不同意借此盈利！如发现有将其用于营利活动者，必追究版权责任。
另外，不排除有热心者逐集追剧，在系列文章连载分享期间，全部下载保存了这些文章 —- 先要谢谢您的捧场。
但建议不要轻易成体系地把它分享给别人（毕竟你的追剧/下载/保存，也挺辛苦）。
因为如果得来的过于轻松，TA就不会珍惜。有喜欢的，感兴趣的朋友，把TA拉进群里来，一起学习！
报名参加师资班学习的“菠菜种子”，才会免费获得这些系列文章。
值此鼠年的最后一天，古贺在此预祝各位元旦快乐。
过了年我们开启下一个课题：《治理别人不协作》系列，期待和大家继续一起探索。
古贺与你一起 学习报联商
